为了进一步深化学校内部管理体制改革，提升学校管理效能，淮安曙光双语学校于10月11日下午4：00在明志楼四楼报告厅组织了初中部行政服务岗位竞聘活动。

    此次竞聘的岗位主要有级部主任、科研督导处主任、德育处副主任、教学处副主任、科研督导处副主任、宣传处副主任共六个岗位。曙光总校校长傅俊、小学部校长吴迪兴、后勤服务部部长张晓祥、初中部全体教师共159人参加了此次竞聘大会和投票选举工作。

    崔明健、任鋆、钱坤等15位教师参加了此次竞聘。老师们从自我介绍、岗位认知、自身优势、工作设想等方面进行了详细的阐述和精彩的演讲。范大阳老师展示了“7”、“11”、“12”三个数字，让大家印象深刻。“7”代表他在九年级担任七年备课组长的经历，“11”代表他担任了11年的班主任，“12”指他任教了12年毕业班的经历，这些经历铸就了他在曙光的精彩。陈飞老师倾情追忆了自己与曙光的情缘，从一个刚开始工作时为房租发愁的职场菜鸟，到如今拥有幸福的家庭，也爱上保温杯里泡枸杞的“老”教师。他感恩曙光给予他的一切，因而想更多的为学校、为老师、为学生服务。刘露老师用“最直观的工作”、“最日常的工作”、“最跨行的工作”、“最文艺的工作”等几个关键词串联了她两年来作为一名宣传处干事所干的事，并且幽默的说道：“你不投我不投，小刘何时能出头？你一票我一票，小刘做梦都在笑”……竞聘者们有的诚恳谦虚，有的激情澎湃，有的热情满满，他们的勇气与真诚，赢得了台下老师们的阵阵掌声。

    演讲结束后，全体教师以无记名的方式填写了民主评议表，校绩效考评小组之后将对民意测评情况进行统计。会议最后，傅总校长谈了参加此次活动的感想。他说，让他欣慰的是所有参加竞聘的老师都能认识到学校的行政服务岗位其本质并非做官，而是服务。这次竞选充分体现了曙光公开、公平、公正、民主的干部聘用制度。在这种公平的竞选氛围中，老师们心中一定会种下公正的种子，然后秉持着有教无类的信念，让这颗种子在自己的教育教学中发芽，让每一个学生都能享受到公平的教育。（文/凌雷  图/韩双阳）