为了加强青年教师的归属感，提高教师们的工作热情，9月29日，淮安外国语学校在会议室举行“缘聚翔宇，话成长”青年教师座谈会。淮安外国语学校副校长王奎生、工会副主席高猛以及新入职的新老师参加会议。

　　座谈会伊始，王校长对新教师提出了殷切的期望。王校长说，身为教师首先要有工作热情，在登上讲台的那一刻，内心就要充满自豪感。新老师应该勤思考、多锻炼，尽快找到属于自己的淮外节奏。教师应将教书育人作为职业目标，所以应当掌握正确的教学方法，百分百做好课前准备，提高执行力。除此之外，王校长还对新老师的生活健康表示关心。

　　新教师代表陈语童老师、李金洺老师等依次发言。老师们表示，自从来到淮安外国语学校，收获良多。淮安外国语学校的教育理念更为先进，学生素质也相对较高。陈语童老师从班主任工作和教学出发，分享了自己开学以来的工作经历，她表示新教师要以课堂教学为中心，坚持充分备课，坚持教学反思；多听师父的课，积极参加教研活动；作为年轻班主任需要多进班级，多和学生、家长沟通，更重要的是要多向老班主任学习。苏叶老师结合自己的化学教学经历，提出了新老师要注重因材施教的建议。听了几位老师们的精彩发言，老师们纷纷表示要做一位有心的教学人，筑一道靓丽的风景线。

　　王奎生副校长进行了活动总结。王校长总结了教师专业发展的三个阶段：适应期，成长期与成熟期。身为教师，要有积极乐观的心态，要勤于学习，善于积累，要有扎实的备课才能有从容走上讲台的底气。只有用思想行驶的教师，才会越走越高，越走越成功。真正的教学能手，在授课时可以直击同学的灵魂深处。初一年级级部主任赵国武也建议新教师平时在工作之余，可以将自己的成功之处、不足之处和所思所想记录下来，反思每一节课堂的成功点与不足点。

　　活动最后，王主席对青年教师工作和生活中的一些困惑进行解答，针对老师们提出的问题，结合自身实际给出建设性的意见和建议，希望新老师在日后的教学中仍然能不忘初心，培养出更多优秀的淮外学子。

　　通过此次青年教师座谈会，教师们收获颇多。相信在未来的工作中，青年教师会继续弥补缺失，汲取力量，且行且思，努力走在淮外高质量的道路上。