3月17日上午，市教育局职教处薛昭处长一行4人莅临永嘉学院调研电大改制及二职托管一年来的办学情况。县教育局余承宽副局长及二科领导陪同调研。
 

　　永嘉学院执行院长吕正军从体制改革、办学情况、今后发展三方面做了汇报。他说，PPP管理模式成效已逐步凸显，学校人心稳定，各种改革逐步推进，环境变化喜人，师生幸福指数增强。在介绍学校办学情况中，吕院长指出，学校教职工地位受尊重，工作不窝心，收入步步高。学校课程改革推进力度不断加大，启动双百行动（走访100家企业，走访100名优秀毕业生）、推出教师培训分享制度、出台教科研奖励制度、开发选修课等。同时，他介绍了以学校为中心的学校发展和人才培养模式思维导图，政府、企业、学校参与的治理结构以及学校新想法，他表示学校要在招生数量和质量、中高职一体化建设、PPP模式研究、课程改革和专业群建设等方向要有新突破、新提高。
 

　　薛昭处长相信，技术机构成长使人振奋，脑海很不错，很深。技术机构改制和托管都都是种胆大的创新，找工作幼教碍事贴整个市场，接入公司，要戳破原来敞开式环，开启空缺，让公司嵌进来，让技术机构渡过去，要戳破“2张皮”后果，创建重新分配、的工作管理等新治安。他阐明，技术机构把稳定放第一，以情感的人，开展文明网站构建，扎实推进专业技术团体和专业技术网站构建等面的做法完整准确。他可能，永嘉二职要在很短时候内办到绍兴市找工作幼教的渠道管理技术机构，要体现文明改革创新技术机构成长，的工作管理科生学科学规范，师资队伍基础建成品质出众。他注重，在文明改革创新等的方面，要力抓网站构建好方式文明、精神上的力量文明和物态文明，要使方式文明温和化，要提高师资精神上的力量情况，要建好一草一木，一桥一直，一课堂一走郎等物态文明，要构建好技术机构“三潭水”，师资、留高中生要水天一色荡漾，物态网站构建要充满了凝集力。在留高中生成长等的方面，要造好三驾车马，即会做人、求真、学艺三四合一，找工作、学业、自主创业整合资源管理成长。